Lorsqu’il s’agit de flirt, de relations, d’amour et de sexe, le lieu de travail est absolument en pole position – mais pourquoi ?

C’est l’endroit où nous passons la majeure partie de la journée et nos collègues sont de véritables partenaires de vie. Avec eux, nous partageons les mensonges, les ragots, les joies et les peines… et même un peu de malice dangereuse.

De temps en temps, lorsque quelque chose est « interdit », c’est beaucoup plus attrayant et agréable : les pauses café avec des regards de compréhension, les réunions où l’on se sourit, les déjeuners romantiques au self-service et les salutations sans fin au parking.

Mais avant de lire quelques témoignages et nos conseils en la matière, précisons que la relation sur le lieu de travail, ici en Italie, n’est absolument pas interdite par la loi – cela ne signifie pas que nous avons le droit de faire l’amour sans retenue dans la salle de réunion, avec caméra active et connexion skype avec le Japon ! Gardons un peu de secret…ici….

« Tout a commencé par une simple invitation à déjeuner », nous raconte Sandrine de Morges. « J’étais heureuse en ménage à l’époque et je ne pensais certainement pas à d’autres hommes. Le problème est apparu quand j’ai réalisé que Franck avait quelques… attentions à mon égard que personne n’avait jamais eues par le passé, et une façon de me regarder sans pareille. Nous étions toujours ensemble, dans le même bureau, huit ou neuf heures par jour. Plus il y avait d’heures supplémentaires à faire, plus j’étais heureux dans une relation. Nous avons eu une relation clandestine qui n’a duré qu’un mois… Puis il a été transféré comme par magie à Aoste. Est-ce que je le referais ? Oui… tout de suite ».

« Je ne voulais pas d’une relation clandestine, encore moins sur le lieu de travail » dit Franck, « mais Paola de Renens est entrée en moi comme un ouragan. Elle était belle, charmante et je ne pouvais pas rester loin d’elle. Je savais que j’avais une petite amie, tout comme je savais qu’elle était mariée. Le hasard a voulu que nous travaillions sur un projet commun et à partir de ce moment, café après café, déjeuner après déjeuner, une passion débordante s’est déclarée. Chaque excuse et chaque endroit étaient parfaits pour être ensemble. Jusqu’à ce que, comme des idiots, nous soyons découverts par l’un des grands patrons et que, petit à petit, mes collègues, mon mari et ma petite amie le découvrent. Paola travaille maintenant dans une autre entreprise, loin de moi… mais je ne cesserai jamais de penser à elle et de la chercher. Si nous n’avions pas été découverts, je pense que cela ne se serait jamais terminé entre nous ».

Deux témoignages clés, qui ont le goût de la passion et de la complicité réelle.
Sans émotions, le temps n’est qu’une horloge qui tourne…

Si vous ne pouvez vraiment pas vous en empêcher (en ruinant parfois votre carrière et votre vie privée), lisez nos précieux et prudents conseils :

• Comme nous l’avons dit précédemment, la loi n’interdit pas les relations clandestines au bureau, mais attention : votre patron a le droit de vous licencier de toute façon en cas de mauvais comportement ou de mauvais résultats ;
• Potins mis à part, s’il existe une relation hiérarchique entre vous, vos amants et vos collègues, vous risquez de tomber dans les clichés. La crédibilité serait grandement diminuée, surtout lorsqu’il s’agit de promotions ou d’augmentations ;
• Se quitter et continuer à travailler ensemble est la chose la plus difficile : si dans le monde réel on ne se voit plus, sur le lieu de travail il faut continuer à partager le fameux huit heures par jour, dans un contact étroit et continu. Considérez également cet aspect avant de lâcher prise… Si, avant, vous aviez hâte d’être avec lui/elle, après la rupture, votre seul souhait pourrait être d’être licencié(e) ou de déménager en Alaska ;
• De même, en cas de dispute et de fin de la passion, prêtez attention à tout « comportement inapproprié » : présenter le collègue sous un mauvais jour au travail n’est pas éthiquement correct ;
• Essayez de vous voir en dehors du bureau et à l’abri des regards indiscrets : mieux vaut oublier les rencontres dans le parking ou dans le placard du bureau (et vous n’avez pas quinze ans, non ?);
• Essayez de comprendre s’il s’agit du début d’une relation sérieuse et stable ou si ce n’est qu’une passion, en le précisant dès le début, surtout à vous-même. Les lieux communs vous amènent toujours à penser que : s’il s’agit d’une aventure purement sexuelle, vos collègues vous attribueront des qualificatifs désagréables pour le reste de votre vie, alors que si la relation devient stable – et qu’il s’agit d’une histoire d’amour digne d’une histoire de Nicholas Sparks – vos collègues vous aimeront et partageront baisers et cœurs avec vous.
• Ne vous envoyez pas de courriels contenant des messages provocateurs ou des sujets qui ne sont pas liés au travail : les courriels sont contrôlés et – même si vous les supprimez – enregistrés par le serveur de l’entreprise. Whatsapp peut sauver votre emploi (ah…êtes-vous marié ? Votre moitié vérifie-t-elle votre téléphone portable ? …)

Risquer de perdre son emploi, surtout dans le monde moderne, à cause d’une passion ou d’un coup de cœur passager, est une distraction que nous ne pouvons pas nous permettre.

Essayons de respecter les règles de base et de nous imposer une certaine retenue.
Si c’est possible…